2011/08/08 17:01
 情報・通信
日立ソリューションズでは、企業の人事/労務管理リーダー同士で、人事/労務管理上
の様々な取り組みについて、情報を共有する場を提供しております。

今回のテーマは、「グローバル人財の発掘の仕方/生かし方」です。

グローバルに事業展開している企業はもちろんのこと、さまざまな企業で「グローバ
ル人財」の必要性が問われています。一方、「グローバル人財」の定義は曖昧です。
語学が問われるのか、グローバル人財としてのマインドや専門スキル、コミュニケー
ションスキルが問われるのか。グローバル人財に求められる要件を明確にしなければ
なりません。また、定義されたグローバル人財を社内で発掘して育成するのか、外部
から調達するのか。戦略の明確化も必要です。

そこで、今回は以下のような論点で議論をしていきたいと思います。

・各社の事業戦略の中で、グローバル人財の育成においてどのようなビジョンを
持っているのか
・各社はグローバル人財をどのように定義しているのか
・グローバル人財発掘のために、人事データをどのように整備しているのか
・発掘されたグローバル人財をどのように育成しようとしているのか

なお、就業管理システム「リシテア Job」を通して、人事/労務管理の課題に取り組
んできた日立ソリューションズの人事担当者もディスカッションに参加し、自社の取
り組みや事例について意見交換をさせていただきます。初めての方も安心して議論に
参加していただけるよう、プロのファシリテーターがニュートラルな立場から議論の
サポートをいたします。

詳細＆お申込 ⇒ http://www.k-signs.co.jp/romu/

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日立ソリューションズ ヒューマンキャピタル研究会 主催
人事/労務リーダーの皆様による、情報交換会2011
第2回「グローバル人財の発掘の仕方/生かし方」
～グローバル人財とは？グローバル人財はどこにいるのか？～

□開催日時　2011年9月21日（水）  研究会15：00～17：30
□主催　株式会社日立ソリューションズ
□運営事務局　株式会社ナレッジサイン
□会場　日立ソリューションズ本社別館
　　　　東京都港区港南2-18-1 JR品川イーストビル
□参加費用　研究会：無料　懇親会：無料
□定員　10名
□対象　人事/労務管理部門のリーダー、マネージャーの方
□ファシリテーター　株式会社ナレッジサイン 代表取締役 吉岡英幸
□問合　株式会社ナレッジサイン　ヒューマンキャピタル研究会事務局
TEL:
□詳細　http://www.k-signs.co.jp/romu/
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👤 発行者について

株式会社ナレッジサイン

http://www.k-signs.co.jp/
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